5月1日劳动节法定假几天

5月1日劳动节法定假日为2天。依据《全国年节及纪念日放假办法》（2024年11月10日修订版）第二条的规定，劳动节作为全体公民放假的节日之一，其法定假日为2天，即5月1日和5月2日。这意味着，在这两天内，劳动者有休假的权利，用人单位应当安排休假，若不能休假，则需按照相关规定支付加班费。

5月1日劳动节法定假几天

在实际操作中，为了促进旅游和消费，以及方便民众安排假期活动，政府通常会通过调休的方式，将劳动节法定假日与周末休息日相连，形成一个较长的假期。例如，在2025年，劳动节放假调休安排为5月1日（周四）至5日（周一）放假调休，共5天，4月27日（周日）上班。这样的安排既保证了劳动者的休假权益，又方便了民众的生活和出行。

值得注意的是，虽然调休后的假期长达5天，但其中只有5月1日和5月2日是法定假日，其余时间为调休后的休息日。因此，在计算加班费或安排工作时，应明确区分法定假日和调休后的休息日。